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2022年上半年梅钢踔厉奋发、实干快干

   日期:2023-07-14 08:18     来源:   钢厂企业网站    十环网整理   作者:侠名     编辑:十环华       浏览:10    
核心提示:年初,梅钢公司成立汽车结构、精冲工具与镀锡产品等八大产品创值团队,吹响 打造百万吨级精品基地 冲锋号......

  年初,梅钢公司成立汽车结构、精冲工具与镀锡产品等八大产品创值团队,吹响“打造百万吨级精品基地”冲锋号。团队发挥集体智慧,坚定不移推进“321+X”差异化精品战略落地,强化技术引领,打造创新增长极,助推提高产品质量与附加值。

  上半年,梅钢公司开发新产品24个,新品试制量超33万吨,完成出口马来西亚压缩机用料等8个产品认证。合金设计与工艺路径优化降本4877万元,八大产品团队创潜在效益6500余万元。产品团队协同技术服务部门全力增强用户黏度,提高产品市场认可度,上半年“321+X”战略精品销量176万吨,同比增加1.5%。

  各产品创值团队攻坚克难创佳绩。精冲工具钢团队研发的X32合金工具钢实现进口替代,不仅为用户提供了稳定、直接的国内货源,也让梅钢公司成为国内1能够助力用户实现“热轧合金工具钢X32从热轧宽卷直接开卷进行酸洗加工”目标的企业;汽车结构钢团队开发的S355MC系列冷成形齿毂用钢实现进口替代,使梅钢公司成为国内1具备冷成形齿毂用钢全系列供货能力的钢企;电镀锡产品团队开发的“超低铅+无铬钝化”“双绿色”电镀锡产品,通过中环联合认证中心的环境标志产品权威认证;酸洗产品团队开发的500MPa高抗拉强度美标牌号用钢,成功出口墨西哥;热轧产品团队开发的高耐候高强光伏支架用钢,赋能绿电发展。

  激发活力提升效率

  梅钢公司落实“三降两增”要求,把握“一切为效率让路”的理念,构建“上下较真”的绩效传导文化,将“赛马”理念融入日常工作,促进管理人员赛出“快马”、技术人员荐出“宝马”、操作岗位竞出“良马”。对标行业“1方阵”,策划实施操作岗位大工种岗位方案,驱动价值创造,以能力匹配岗位、以贡献衡量价值,进一步激发现场活力。

  国际劳动节后1天,梅钢公司召开界面效率提升会,倾力打通单位部门间的“隔离墙”,打开管理效率优化的“天花板”,力推“提高热装热送比、增加连铸机拉速、提高鱼雷罐周转率”等瓶颈突破项目。经过努力,梅钢公司铁钢界面运行效率取得新突破,鱼雷罐周转率创历史新高;铁水过程温降较去年同期下降9.1%,为1终实现“鱼雷罐周转率8.0和铁水温降≤100℃”的目标打开了优化空间。

  系统控制降低成本

  面对严峻的市场形势,梅钢公司眼睛向内,坚持“一切不创造价值的环节都可以改变”思维,强化全工序、全流程的全成本系统控制,从关注个体消耗、单体数据转变到关注整个生产的结构成本、整体数据系统,其中仅矿石、煤焦及废钢等采购与制造协同降本就超出年度目标一倍多。

  发动全员力推极致降本,成立以炼铁厂和炼钢厂为核心的降本团队,优化铁钢成本推进模式。确立了“烧结配矿优化、炼焦配煤优化、大宗原燃料协同降本、降低工艺技术成本”等项目13个,通过增加球团矿使用、探索高炉经济炉料实施路径等举措,提升铁水成本竞争力。

  稳字当头抗疫保产

  在现场生产力求稳字当头、稳中有进的前提下,梅钢公司落实“三管齐下”举措,强化疫情管控下的保产保供。

  公路“攻关”克难,保原辅料供应不断。对从公路运输的原料、燃料、辅料保供,在防疫形势严峻时特事特办、急事快办;对附近送货车辆划定入厂行驶路线图、定点停车与卸货区域,确保公路运输合金足量供应炼钢生产;对南京以外车辆安排专人到高速公路出口接车,严格把控外地驾驶员“两码一报告”检查。

  水路“逆行”而上,稳定大宗原料供应。对来自马迹山港的进口矿等大宗原料,24小时保持与港口及采购部门沟通,即使受疫情及大风影响也一路“逆行”到南京,同时确保水运外来人员“非必要不上岸”,有效缓解高炉生产入口原料燃眉之急。

  铁路“顺市”而为,保供高炉燃料。转变观念,特殊时期采用特殊做法,高效协同生态圈采购供应商,调整外购焦保供方案,增加汽车运输与火车集装箱运输方式,保障高炉稳产顺行。




来源:钢厂网站
 
 
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